不是啊! 你新聞的最後自己說"人命比什麼都重要", 那...大家在家上班, 跟安全一點關係都沒有, 為什麼雇主不能要求員工颱風天在家上班?
好啦, 我不是覺得颱風天在家上班就怎麼樣, 放假又怎麼樣, 關鍵不是這個. 而是, 如果台灣真的有一家公司打算像美國那些高科技公司一樣, 提供員工在家上班的彈性, 那公司要怎麼知道颱風的這一天, 員工本來到底是在家上班的, 或是在公司上班的? 其實也根本還不用講到這部分, 就說這段時間很多讓員工在家上班的公司, 根本就拿不出政府規定的出勤紀錄, 只是誰都知道, 這種時候開罰這個, 就是找大家麻煩而已. 可是...有一個法條可以在某些特定情況, 就大家都不用遵守, 然後政府也不會查 (所謂的"法律假期") 嗎?
說真的, 台灣真的有很多很爛的老闆, 到最後, 立法者只好嘗試著用"堵死所有漏洞"的方法設計勞基法, 同時把所有的彈性給抹煞掉...